首页常用模板面试问题如何面试合规员

如何面试合规员

这份合规官面试提问大纲是可以为一次成功的面试奠定基础。根据你的需求选择合适的问题来选拔能够胜任合规官的人员。

 

compliance manager interview questions

 

实操和情景面试问题:

l  应该如何按照流程处理违反企业规章制度的员工?

l  假如你发现有一名主管违反企业的规章制度,你该如何处理?

l  假如有人直接或间接请求你包庇违纪行为,你该如何应对?

l  请举例说明:你通过发起合规行动帮助公司避免法律诉讼。

l  假如你在现场检查时遇到言行过激的部门主管,你该如何处理?

l  假如企业的高级管理人员不同意你制定的合规流程和政策,你该如何和他沟通?

 

基于岗位的面试问题:

l  何为检举者?你是如何保护他们的?

l  你是如何制定或实行企业内部控制制度的?

l  设计一个有效的合规流程的关键点是什么?

l  作为一个合规官,你最常见的合规问题是什么?

l  你在向监管部门报告方面有什么经验?

l  你如何确定任务的轻重缓急?

l  你在组织合规培训方面有什么经验?

 

行为面试问题:

l  请举例说明:你遇到最棘手的合规或道德问题。你是如何解决的?

l  请说明你在上一份工作中做出的最重要的贡献?

l  接到员工举报之后,你是如何处理的?

l  你在执行合规流程时是否遇到过不配合的情况?你是如何解决的?

l  请举例说明:你的下属出现过的问题。你是如何发挥领导力来解决这些问题的?

l  请举例说明:你参与的一次正式调查。