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设计经理岗位职责

(职位描述,任职要求)

      简介:设计经理是负责项目概念设计、方案设计的设计管理工作,编制设计计划和设计任务书,将设计成果提交集团进行评审。

 

设计经理职位描述(模板一)

岗位职责:

1、把控各家具(家居)品牌线上、线下各类型画面设计风格,进行品牌设计创意定位及指导;

2、负责网站/网店内各家具(家居)品牌整体风格、形象的把握,页面(首页、专题页、二级页面、详情)设计和美化,包括动画、动态广告条、图片(含产品图)等的设计及修改;

3、负责各家具(家居)品牌各商品品类详情模板的设定,愿意并能够识别外部和内部客户的需求,按需完成设计内容;

4、负责设计人员管理、工作分配、质量审核、设计指导、跨组跨部门沟通,对设计团队人员进行培养、激励,以不断提升团队的整体效能;

5、能把握流行趋势,按照设计规范和要求制作,勇于创新,精心创意。

任职要求:

1、设计类相关专业本科以上学历,较好的美术院校毕业,室内设计、艺术设计、平面设计专业优先考虑;

2、具备优秀的平面设计和网页设计创新能力,具有扎实的平面设计功底,有敏锐的色彩感和视觉空间感,构思独特,风格不拘一格;

3、较强的创意、策划能力,良好的文字表达能力,思维敏捷;

4、熟练掌握Photoshop、illustrator(AI)、Flash、Dreamweaver等设计软件,具有一定手绘能力者优先考虑;

5、备3D软件能力者(如C4D、3dsmax、MAYA 、ZBrush)者优先考虑;

6、具有3年以上电商类平面设计经验,3年以上5人以上电商设计团队管理经验,有家具(家居)类电商平面设计经验者优先;

7、具备良好的协作沟通,团队合作精神,工作态度端正,做事认真细致,执行力强,抗压性强,拥有乐观的态度。

 

设计经理职位描述(模板二)

岗位职责: 

1、根据公司签约的卡通版权形象完成常规设计任务——各类交通卡卡面、包装、宣传海报的设计、制作与创新;

2、负责收集、整理相关设计资料,开发原创设计系列;

3、负责公司包装设计项目中开发预案的创意和设计;

4、拥有出色的理解及领悟力,准确地把握项目要求,对设计具有高度审美与判断能力,并提供建设性意见;

5、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成。

任职要求:

1、本科以上学历,美术、艺术、平面设计等相关专业;

2、四年以上相关设计工作经验,有大型企业宣传策划经验者优先录用;

3、熟练操作 PS、AI、CDR等设计软件;

4、具备设计师基本素质,色感好、思维活跃、有创新精神;

5、能独立完成设计项目,熟悉产品的各种应用设计,如包装、海报、宣传网页等;

6、责任心强,能按时完成项目工作,工作态度积极主动、细心,具备团队协作能力。

 

设计经理职位描述(模板三)

岗位职责:

1、负责制定公司的设计风格和品牌形象;

2、主导全部产品的交互和视觉设计;

3、指导其他设计师工作,提高团队设计标准,提升品牌形象;

4、带领设计组,与公司其他部门紧密合作。

任职要求:

1、有过互联网一线产品设计经验;

2、成功塑造过著名文化类品牌形象;

3、宽阔的设计视野与深厚的设计见识;

4、具备出色的分析能力、解决问题的能力以及批判性思维;

5、良好的沟通表达能力;

6、视觉传达、人机交互或其他相关专业,本科及以上学历;

7、具有知名互联网/移动互联网平台5年以上创意设计的工作经验。

 

设计经理职位描述(模板四)

岗位职责:

1、负责公司品牌VI体系管理,维护公司整体品牌视觉输出;

2、负责公司主办活动的主视觉设计管理以及活动物料延展设计;

3、负责公司线上线下宣传物料的创意设计,包括海报、H5、宣传册、平面广告等。

任职要求:

1、4年及以上市场公关设计经验,对品牌设计有丰富经验;

2、本科及以上学历,美术、设计或相关专业本科以上学历;

3、具有较强的创意和表达能力,有比较丰富的海报、广告创意与设计经验;

4、有一定的品牌VI体系搭建与管理经验;

5、精通PS、AI、ID等软件,可以驾驭多种视觉表现风格;

6、具备良好合作态度及团队精神,并富有工作激情、创新欲望和责任感。

 

设计经理职位描述(模板五)

岗位职责:

1、独立完成商城的大型促销活动和专题制作;

2、能够协助配合运营排期的相关设计工作;

3、审核设计部门人员的图片指导设计作图规范,提高整体设计的专业水平;

4、积极与各部门的沟通,支持各部门的各种活动和需求工作。

任职要求:

1、有5年左右的设计相关工作经验,有过平面设计,App设计,运营电商方向的设计经验优先;

2、对产品有自己独特的认识,有创意,有想法;

3、有管理经验,最好带过5人以上的设计团队;

4、沟通能力强,对工作流程梳理有明确的分工安排;

5、专业性强,独立完成大型的促销和运营的专题活动;

6、能带领设计团队有突破性的提高和指导。
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