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游戏测试岗位职责

(职位描述,任职要求)

      简介:游戏测试作为软件测试的一部分,它具备了软件测试所有的共同的特性:测试的目的是发现软件中存在的缺陷。测试都是需要测试人员按照产品行为描述来实施。产品行为描述可以是书面的规格说明书,需求文档,产品文件,或是用户手册,源代码,或是工作的可执行程序。

 

游戏测试职位描述(模板一)

岗位职责:

1.无线移动端、TV端、PC端、Web页等产品项目黑盒、性能、兼容等功能测试及风险评估等综合业务,把控和保障发布质量;

2.负责缺陷跟踪和维护,对测试中发现的BUG进行详细分析,协助开发人员定位和解决问题,协助产品及美术做好效果及设计等评估建议;

3.编写测试方案,测试计划,测试用例,搭建测试环境,执行测试任务,有项目管理经验优先;

4.在团队内进行必要的新技能分享、测试类型拓展、尝试新的测试方法和测试工具。

任职要求:

1、有1年或以上的游戏测试经验,有MMORPG测试经验优先;

2、熟练掌握黑盒测试,能够熟练编写测试用例;

3、较高的工作主动性与反馈能力,较好的沟通能力与团队合作能力,有较强的学习能力与执行能力,善于总结与发现问题;

4、热爱游戏,能够适应强度大的工作节奏与压力;

5、对bug拥有一定的敏感度,对测试工作要有足够的细心耐心;

6、了解数据库,掌握python/Java/C/C#或其他任一门编程语音的最佳。

 

游戏测试职位描述(模板二)

岗位职责:

1、深入了解竞品游戏,对游戏产品进行分析,撰写评测报告;

2、试玩公司内游戏原型、版本Demo,评测剖析游戏的系统、了解各系统的关系及优缺点,给出评估意见;

3、负责对测试产品游戏性相关功能体系、内容进行研究分析,评估优劣;

4、搜集、整理和分析各种市场热门游戏并及时总结反馈,协助公司游戏开发,为产品设计出谋划策。

任职要求:   

1、有游戏测试或评测经验者优先; 

2、热爱游戏,游戏超级玩家;

3、工作能够认真负责、主动积极、做事细心、态度谦虚、良好的沟通能力及团队合作精神; 

4、对测试工作有热情、有耐心,能承受一定工作压力。

5、大专以上学历。    

 

游戏测试职位描述(模板三)

岗位职责:

1、与一流的开发团队协同工作,分析游戏各种玩法;

2、查找出规则中可能存在的任何一个漏洞;

3、设计测试方案、测试用例等相关文档;

4、运用各种方法保障产品质量,达到游戏产品令用户满意的目的。

任职要求:

1、本科以上学历,计算机软件相关专业毕业;

2、良好的沟通能力,能清晰、准确的再团队成员中表达自己的想法;

3、逻辑思维能力强,具备一定的技术知识和编程能力,了解数据结构和算法,了解计算机网络原理;

4 、具备良好的学习能力、逆向思维能力,以及不断质疑的习惯;

5、热爱软件测试工作,可以胜任重复性工作;

6、热爱游戏,有丰富的游戏经验,对游戏有较深刻见解者尤佳。

 

 

游戏测试职位描述(模板四)

岗位职责:

1、独立负责PC和手机游戏产品功能测试,完成测试任务;

2、 参与游戏产品的实现方案讨论,制定产品测试方案和测试计划;

3、 负责编写高质量的测试用例,清晰描述缺陷并进行缺陷跟踪管理,输出测试报告;

4、有效组织和协调测试资源,学习和研究新技术以提高测试的效率和质量;

5、 深入研究游戏,对游戏的更新改进提出自己独特的见解。

任职要求:

1、计算机相关专业,对游戏有极大的热情;

2、 热爱测试工作,善于逆向思维,可以胜任重复性工作,工作细致认真有耐心;

3、高度的产品质量意识,善于沟通,有责任心,并具备良好的团队合作精神,能承担一定的工作压力,有手机自动化测试及性能测试经验者优先。

 

游戏测试职位描述(模板五)

岗位职责:

1、根据测试方案和策划执行案进行测试用例设计,并进行测试用例执行;

2、分析bug产生的原因,并对bug影响面进行评估。

任职要求:

1、拥有良好的质量意识;

2、掌握各种测试理论、方法,并可独立设计测试用例(中小型为主,部分大型);

3、可以独立完成测试执行工作并提出改进意见;

4、具备强烈的责任心和积极主动的工作态度,为人细心,条理清晰;

5、抗压能力强,能适应加班,沟通能力强;

6、热爱游戏,熟悉网络游戏者优先。
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